18 Oct

14 características que definen a un intraemprendedor

Cada vez son más las empresas que se suman a la práctica del intraemprendimiento o emprendimiento corporativo. Pero reconocer a los empleados que pueden aportarnos nuevas oportunidades de negocio (o saber si somos uno de ellos) no es tarea sencilla. Por eso, hoy os contamos algunos rasgos de la personalidad que definen a las personas intraemprendedoras:

  • Autosuperación

El conformismo no es una cualidad de las personas que pueden marcar la diferencia en la innovación de una empresa, todo lo contrario, siempre están buscando la manera de superarse a sí mismos y ser mejores cada día. La pasión que sienten se traduce en motivación y les lleva a plantearse grandes retos que les supongan un desafío.
  • Identificación

No solo forman parte de la empresa, sino que se identifican con la misma y comparten su cultura y valores. Además, sus objetivos son los mismos y siempre miran por el bien común, no por su satisfacción individual. Su visión de futuro hace que se sientan comprometidos con el futuro de la compañía.
  • Críticos constructivos

Los intraemprendedores son inconformistas por naturaleza, pero de una forma positiva. Para ellos el clásico “siempre se ha hecho así” es el mejor motivo para cambiar las cosas y replantearse el “statu quo”. Siempre buscan una nueva manera de hacer las cosas y no tienen miedo de decir lo que piensan, lo que puede llevar a pensar que son empleados “incómodos”.
  • Iniciativa

Más allá de sus correspondientes funciones laborales, los intraemprendedores siempre trata de aportar nuevos procesos, productos, mejoras… y de llevarlos a cabo. Siempre trabajan orientados a resultados.
  • Sed de innovación

La creatividad es una de las cualidades de los intraemprendedores. Son generadores de ideas, ocurrentes y su imaginación no tiene límites. Siempre hacen aportaciones novedosas y alternativas que nunca se habían planteado.
  • Curiosidad

Como todo emprendedor, el intraemprendedor observa todo lo que sucede a su alrededor y siente deseos de saber más. Como dijo Walt Disney “Cuando eres curioso encuentras montones de cosas interesantes por hacer”.
  • Independencia

A pesar de su fuerte sentimiento de pertenencia a la empresa también necesitan percibir que son dueños de su tiempo. Los entornos burocráticos les hacen sentir incómodos y no les gusta estar excesivamente supervisados. En caso de no ver satisfecha su necesidad de autonomía suelen plantearse abandonar la empresa.
  • Liderazgo

Las personas intraemprendedoras destacan por su capacidad para tomar las riendas de la situación y guiar equipos de trabajo hacia un objetivo común, destacando por encima de los demás.
  • Ven el fracaso como una oportunidad

No se sienten intimidados cuando las cosas salen mal, siempre ven el fracaso como una experiencia de la que aprender y una oportunidad para empezar de cero, recuperándose más rápido que el resto. Son persistentes y constantes, implicándose a fondo hasta lograr el éxito de sus proyectos, siguiendo adelante a pesar de las adversidades que se les presenten. Saben que muchas veces las cosas no salen a la primera, pero no se rinden nunca. Además, son resolutivos y tratan de mirar a los problemas de frente.
  • Flexibilidad

Tienen capacidad para adaptarse a los cambios y nuevas situaciones, viendo el cambio como una oportunidad en lugar de como un obstáculo. Además, son mentalmente capaces de ver las cosas desde distintos puntos de vista y empatizar con el resto.
  • En continuo aprendizaje

Nunca dan por hecho que lo saben todo, siempre se consideran alumnos que pueden seguir adquiriendo conocimientos, y lo hacen ya sea de la mano de la compañía o de manera autodidacta por cuenta propia.
  • Corren riesgos

Toman decisiones en situaciones de gran incertidumbre, aunque en ningún caso se lanzan al vacío sin haber analizado previamente la situación. Es decir, aunque les gustan los riesgos siempre los toman con precaución.
  • Proactividad

Lo suyo no es preocuparse sino ocuparse, por lo que nunca pierden el tiempo y siempre están dedicados a alguna actividad, ya sea dentro o fuera de la organización.
  • Seguridad

Si en alguien confían estas personas es en sí mismas. Conocen sus capacidades y posibilidades, pero esto no les lleva a caer en la vanidad, si tienen que pedir ayuda por conseguir el éxito de sus proyectos, lo harán.   ¿Hay personas con estas características en tu empresa? Entonces es momento de proporcionarles el entorno adecuado para conquistar el futuro de la innovación.

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10 Oct

South Summit 2017, una jornada dedicada al emprendimiento y la innovación

Desde el pasado día 4 al 6 de octubre tuvo lugar el gran acontecimiento dedicado al emprendimiento del año: South Summit 2017. Y, como es natural, santalucía IMPULSA, el programa de aceleración de santalucía seguros no se perdió esta importante cita con la innovación. En encuentro tuvo lugar en el recinto “La Nave” de Madrid, y contó con la presencia de algunas figuras como el Ministro de Economía, Luis de Guindos; Manuela Carmena, Alcaldesa del Ayuntamiento de Madrid; y Albert Rivera, presidente del partido político Ciudadanos. El recinto puso a disposición de los asistentes diferentes salas dedicadas a la innovación: The Arena Stage, Playground, Sandbox, Innovation Stage, The Next Big Thing e Investors Den, que se llenaron de grandes empresas y emprendedores deseosos de adquirir nuevos conocimientos. Además, fueron muchos los participantes en tertulias y ponencias que permitió a los asistentes conocer más a fondo casos de éxito, como, por ejemplo: Werner Vogels, Vicepresidente y CTO de Amazon; Yuri Fernández, Director de Comunicación de España y Portugal en Uber; Iñaki Moreno, Business Development Manager de Google; Dana Dunne, CEO de eDreams; José del Barrio, Fundador de La Nevera Roja; Dhiraj Mukherjee, Cofundador de Shazam; Vicente Pascual, Cofundador de Cabify… Que trataron temas como: Smart Mobility, Travel & Tourism, New Money, Content & Channels, Healthcare & Biotech, Lifestyle & Fashion, Energy & Sustainability, Art & Culture, y Deep Tech, entre otros. [embed]https://youtu.be/HxKCto2f7aw[/embed]   Durante la jornada tuvo lugar un acontecimiento muy especial, el anuncio de los ganadores de de la Startup Competition 2017 a la que llegaron un total de 100 startups finalistas, y la consiguiente entrega de premios a las mismas:

  • Nextail: Ganador del premio “Mejor Equipo”
  • Darwinex: Ganador del premio “Producto más escalable”
  • Caravelo: Ganador del premio “Startup más disruptiva”
  • Y finalmente Wallbox, quien fue el ganador de la Startup Competition.
Los futuros emprendedores también tuvieron cabida en este evento, gracias a la Fundación Créate que se encarga de descubrir a pequeños emprendedores que todavía están en el colegio, pero a los que sin duda no les falta talento. Los finalistas tuvieron ocasión de exponer sus proyectos, y finalmente se le hizo entrega del premio al ganador: Lluvia de semillas. Pero no toda la jornada estuvo dedicada al trabajo, los asistentes al evento también tuvieron tiempo de disfrutar de un momento de relax y una bebida fría para reponer fuerzas, acompañada de música en la terraza del evento. En esta importante cita con el emprendimiento participaron un total de más de 650 inversores, más de 3000 startups, más de 12.500 asistentes y más de 325 periodistas. Fueron muchos los emprendedores que se acercaron al stand de santalucía IMPULSA con ganas de conocer el Programa de Aceleración, y que ya se han inscrito al mismo. Si no pudiste formar parte de esta jornada de emprendimiento, pero tienes un Mínimo Producto Viable no te desanimes, las startups pueden inscribirse en el programa hasta el 17 de diciembre. ¿Por qué hacerlo? No solo por la posibilidad de que santalucía seguros invierta en la startup, sino por la oportunidad de disponer de 5 meses de mentorización personalizada, contar con su red de contactos y networking, así como la posibilidad de establecer alianzas y sinergias.

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05 Oct

santalucía IMPULSA desembarca en South Summit 2017

Ayer comenzó una nueva edición del gran evento sobre emprendimiento en Madrid: South Summit 2017, en el que no podía faltar santalucía IMPULSA, el programa de aceleración de santalucía seguros. El gran acontecimiento emprendedor e innovador del año comenzó con un acto de inauguración en el que participó el ministro de Economía, Industria y Competitividad Luis de Guindos. Acto seguido se llevó a cabo la primera ponencia del evento con el Dr. Werner Vogels, vicepresidente y CTO de Amazon. Como es natural santalucía IMPULSA no podía perderse esta cita con la innovación en la que ya estuvo presente en 2016, y ha aprovechado la ocasión para presentar a los emprendedores el programa de aceleración en el que podrán participar un año más. En el ya pueden inscribirse hasta el 17 de diciembre aquellos emprendedores y startups que dispongan de un Mínimo Producto Viable y a los que no les falte un enfoque innovador que pueda aportar un valor diferenciador en el mercado. [embed]https://youtu.be/LupIoHEaLc4[/embed] Todos los emprendedores que se están acercando al stand de IMPULSA han recibido la información sobre el programa, en el que muchos de ellos ya han mostrado su intención en participar. ¿Cómo no hacerlo? Este año existe la posibilidad de que santalucía invierta en ellos al finalizar el programa. Además, de obtener otros beneficios como 5 meses de mentorización personalizada. Aunque la nueva edición del programa de aceleración viene cargada de novedades, como la inclusión de “santalucía IMPULSA empleados” un programa de intraemprendimiento dirigido a los empleados del grupo asegurador, la empresa no les ha dado la espalda a todos aquellos que, aunque no pertenecen al grupo, llevan el gen emprendedor corriendo por las venas. La primera jornada del evento estuvo marcada por la participación de algunas de las grandes figuras del sector como: Yuri Fernández, Director de Comunicación de España y Portugal de Uber; Iñaki Moreno, Business Development Manager de Google; Dana Dune, CEO de eDreams y José del Barrio, Fundador de la Nevera Roja, entre otros. Además, pudimos ver alguna cara conocida visitando los diferentes stands, como la de Albert Rivera, Presidente del partido político Ciudadanos. Sin duda, fue una primera jornada de innovación dedicada a todos aquellos que entienden el emprendimiento como forma de vida. Hasta el próximo 6 de octubre, los miles de profesionales que visiten el congreso podrán acercarse al stand de santalucía IMPULSA y conocer todos los detalles sobre la convocatoria 2017-2018 del programa de aceleración. ¿Todavía no te has acercado a conocer las novedades del programa de aceleración de santalucía IMPULSA? ¡Te esperamos!

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